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Resultados convocatoria sobre experiencias en materia de exigibilidad y justiciabilidad de DESCA

Santiago, 22 abril 2019.

 

En la convocatoria “Diálogo sobre la protección jurisdiccional de los derechos a la salud, educación, trabajo, seguridad social y medio ambiente sano en países de América Latina y el Caribe", CEJA y el proyecto DIRAJus, invitaron a profesionales, especialistas, académicos/as y no académicos/as, grupos, instituciones y organizaciones activas en la promoción y defensa de los Derechos Económicos, Sociales, Culturales y Ambientales (DESCA) de América Latina y el Caribe, a un diálogo regional sobre sus propias experiencias respecto del rol de los sistemas jurisdiccionales en la materialización de dichos derechos.


El llamado se realizó con el objeto de discutir – a través de investigaciones, ensayos, observaciones, informes y otros trabajos- la exigibilidad y justiciabilidad de los DESCA, proporcionando antecedentes sobre cómo entiende la sociedad estos derechos y sus problemáticas, así como la manera en que se posicionan frente a ellos los sistemas judiciales en los países de la región.

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CEJA y UDP convocan al concurso Semillero de Derecho Procesal 2019

Santiago, 22 abril 2019.

El Centro de Estudios de Justicia de las Américas (CEJA) y la Facultad de Derecho Universidad Diego Portales (UDP), desde el año 2016, organizan el concurso nacional Semillero de Derecho Procesal, para estudiantes de pregrado de universidades de Chile - quienes dirigidas/os y orientadas/os por un/a profesor/a- que analizan, critican y proponen planteamientos en torno a temas procesales de interés nacional.

 

En esta cuarta versión el tema es “Sistema de Justicia y Perspectiva de Género”.  

 

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CEJA amplía su equipo de consultoría externa en Argentina

Santiago,  17 abril 2019.

 

Argentina atraviesa un importante movimiento de reformas judiciales que se manifiestan tanto en el ámbito nacional como provincial y tanto en materia penal como civil, laboral o familiar. Existen enormes desafíos pendientes como la implementación del Código Procesal Penal Federal sancionado en el 2014 o la elaboración de un nuevo Código Procesal Civil y Comercial para la justicia nacional.

Por otro lado, las provincias argentinas siguen siendo punteras en los procesos reformistas habiendo apuntalado el sistema procesal penal adversarial en la mayoría del país y llevando adelante la implementación de la oralidad civil ya sea a través de proyectos pilotos (muchos de ellos realizados con el apoyo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación) o de reformas procesales provinciales como es el caso de Mendoza.

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CEJA presenta informe anual de actividades ante el CAJP de OEA y llama a reactivar a REMJA

Washington, 10 de Abril 2019
 


El Director Ejecutivo del Centro de Estudios de Justicia de las Américas (CEJA), Jaime Arellano, presentó el informe anual de actividades al Comité de Asuntos Jurídicos y Políticos (CAJP) de la Organización de los Estados Americanos (OEA).

 

 

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CEJA y el Superior Tribunal de Justicia de La Pampa inician los trabajos para implementar una Oficina Judicial Civil en la ciudad de Santa Rosa


El Superior Tribunal de Justicia de la provincia argentina de La Pampa firmó un convenio de colaboración genérico y otro específico con el CEJA para implementar una Oficina Judicial Civil en la ciudad de Santa Rosa, para que preste apoyo a los cinco juzgados civiles y comerciales que operan en dicha capital.

El proyecto seguirá la metodología de proyecto piloto y será financiado por el proyecto “Mejorando el Acceso a la Justicia Civil en América Latina” que CEJA ejecuta para el Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio y Cooperación del gobierno canadiense, Global Affairs Canada.

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En Santiago, Chile con fecha 15 de noviembre de 2013 reunido el Consejo Directivo con la participación de los Consejeros Marc Rosenberg ( Presidente ), Ernesto Pazmiño ( Vicepresidente), Santiago Pereira, Pedro Dallari, Douglas Cassel y Manuel Montecino y en virtud de los artículos 12 literal a. y 13 de su Estatuto y 18 y 19 de su Reglamento, resuelve con la abstención del Consejero Pazmiño:

1. Designar como Director Ejecutivo de CEJA al abogado Jaime Arellano Quintana, de conformidad al procedimiento acordado por este Consejo, tomando en especial consideración la recomendación adoptada por el Comité de Pre-Selección, integrado por los Consejeros Rosenberg (Canadá) y Pazmiño (Ecuador). A su turno esta designación se fundamenta en el mérito de los antecedentes del candidato que a continuación se resumen: 

1.1Que el Sr. Arellano posee una dilatada experiencia en el trabajo de las políticas públicas judiciales, a distintos niveles y en todos los poderes del Estado. 
1.2Que esta experiencia se ha traducido en una solvente posición de prestigio y conducción, activo clave para fortalecer el trabajo del organismo para sus nuevas tareas de posicionamiento y visibilidad en la Región.
1.3 Que el Director designado exhibe un valioso conocimiento de la realidad de otros sistemas legales comparados, lo que es consistente con el objetivo que el Estatuto de CEJA prescribe, a efectos de promover el intercambio entre el sistema continental y el common-law. 

1.4 Que el candidato ha demostrado que exhibe las destrezas de administración, gestión y exploración de recursos, así como el prestigio y conocimiento de la comunidad internacional con miras a asumir los desafíos de sustentabilidad financiera que CEJA deberá enfrentar en el futuro. 
1.5 Que el Sr. Arellano afirmó que uno de sus objetivos centrales es fortalecer las políticas de internacionalización, posicionamiento y liderazgo de CEJA en la Región, así como el rol que en este proceso deberá jugar el Consejo Directivo de la institución. 
Los criterios de selección fijados por este Consejo apuntaron a seleccionar al mejor candidato con independencia de factores distintos a sus méritos, tales como nacionalidad, procedencia o residencia. Se concluyó que los antecedentes del Sr. Arellano eran razonados para llevar a cabo con éxito los desafíos siguientes que CEJA tiene para  su nuevo ciclo institucional, posicionamiento regional y necesidades de sustentabilidad financiera. 

2. A mayor abundamiento el Consejo acordó recomendar la contratación de un Sub-director o Subdirectora académica, que agregue valor a la diversidad internacional del equipo directivo de CEJA, medida que deberá llevarse a cabo en coordinación con el Presidente y Vicepresidente del Consejo Directivo, conciliando para ello los tiempos financieros e institucionales necesarios, con la transición e instalación de la nueva Dirección Ejecutiva.

Manifestar su agradecimiento a todos los profesionales interesados en este concurso internacional, especialmente a los tres candidatos  escogidos por el Comité de Pre-selección, además del director ejecutivo designado, los abogados Rosaly Ledezma, Héctor Chayer y German Garavano.

El Consejo acuerda por unanimidad agradecer al Comité de Preselección, integrado por los Consejeros Rosenberg y Pazmiño, su rol en la evaluación y conformación de la propuesta final de pre-seleccionados, así como su conducción en un proceso de designación público, transparente e informado.

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